Werken bij Vastgoedplan Nederland

Vastgoedplan Nederland BV is opgericht in 2011 met als doel om investeren in projectontwikkelingen voor iedereen toegankelijk te maken. De organisatie verkoopt grond waar kansen liggen om woonwijken en bedrijventerreinen te ontwikkelen. Vastgoedplan Nederland is van kavel tot bouw betrokken bij de ontwikkeling: de grond wordt verkocht aan investeerders en de omzet wordt gebruikt om de projectontwikkeling te financieren. Het risico daarbij neemt Vastgoedplan voor hun rekening, waardoor de balans tussen ontwikkelaar en de investeerder intact blijft.

Je moet bij Vastgoedplan Nederland komen werken als je je wilt verdiepen in jouw vakgebied. We zijn een kleine organisatie waarin je veel kunt leren en verantwoordelijkheid krijgt. Eigen initiatief is daarbij wel een must.

Brenda de Bruin
Brenda de Bruin
HR Manager
  • Kantoor in Haarlem
  • 18 werknemers
  • 33% / 66%
  • Gem. leeftijd 38 jaar
  • Informeel

Ontwikkelen binnen de organisatie

Het groeipad bij Vastgoedplan Nederland staat niet vast. Als medewerker heb je veel vrijheid om jezelf te ontwikkelen. Je groeimogelijkheden zijn afhankelijk van je persoonlijke kwaliteiten. Als Vastgoedplan Nederland hard groeit, dan groei jij mee.

Waarom werken bij Vastgoedplan Nederland

Yahya Al-Sabti
Yahya Al-Sabti
Commerciële medewerker binnendienst front office

Het sociaal contact met zowel collega’s als relaties is voor mijn een pré. Daarnaast sprak het bonussysteem mij aan wat toepasselijk is in de sales. Dit was ik wel gewend, alleen dan op een ander niveau.

Brenda de Bruin
Brenda de Bruin
HR-manager

De informele werksfeer, werken met professionals in diverse vakgebieden samen een doel voor ogen hebben. Dat sprak mij meteen aan!

Larbi Ahmed Salah
Larbi Ahmed Salah
Sales team manager

De reden dat ik ben gaan werken bij Vastgoedplan Nederland is omdat ik geloof in het product en in de werkwijze van dit bedrijf. Je leert dagelijks nieuwe dingen en wordt scherp gehouden op alle ontwikkelingen. Naast dat je deel uit maakt van een top team wordt ook jouw stem gehoord.

Geen vacatures bij Vastgoedplan Nederland

There are currently no job openings at this company.

Wat is onze grootste uitdaging?

De grootste uitdaging van Vastgoedplan Nederland is zoveel mogelijk investeerders overtuigen van ons bewezen product. Vastgoedplan Nederland heeft in de Scheg in Amstelveen een vergelijkbare aanpak toegepast, die specifiek voor de ontwikkeling van een gebied met veel verschillende grondeigenaren is bedoeld. Hier komt een woonwijk tot stand en meer dan 642 investeerders behaalden hierdoor rendement.

‘Nog meer woongelegenheid creëren en onze relaties de mogelijkheid geven hierin te investeren.’

Vastgoedplan Nederland